Podcast Privé : "L'impact de l'IA dans votre vie pro"

Un gros morceau aujourd'hui !

Skywebz, membre de la communauté Patreon depuis un moment, m'a invité à avoir cette conversation dans le cadre de son mémoire d'étude. Au lieu de juste faire ça entre nous, on s'est dit... pourquoi pas le tourner et le proposer sur Patreon ? Ça sera sûrement intéressant pour tout le monde :)

Entre l'impact sur nos vie, notre boulot, la régulation... je pense que y'a plein de truc intéressant pour vous et l'impact sur vos vies aussi, je suis curieux d'avoir vos retours et questions ! Y'a même une surprise à la fin

Voila le déroulé :

1) On va commencer par te présenter, mais j’aimerais si possible que tu présentes ton parcours scolaire et professionnel depuis le plus vieux souvenir dont tu te rappelles. 

2) Je vais commencer par un petit peu de contexte : quand on épluche un peu les sondages récents, on voit qu’entre 50 et 70% des Français considèrent l’IA comme une menace envers leur emploi. Avant d'entrer dans les détails de mes recherches, qu’est-ce que tu penses de ce chiffre ?

3) Une étude montre, pour simplifier, que les réponses d’un service client qui sont coachées par une IA correspondent plus aux meilleures pratiques du service client que les réponses non coachées. Comment selon toi on peut expliquer ça ?

4) Je vois, une piste intéressante soulevée dans une étude similaire aussi sur du service client évoque le fait qu’en fait alimenter des base de données et des modèles d’IA ça devient aussi une mission pour certains salariés. Du coup est-ce que les modèles d’IA ne sont pas un peu une forme concrète d’intelligence collective ?

5) De ton côté, tu travailles avec des auteurs, qui doivent faire des recherches, croiser les sources puis rédiger un texte qui se veut divertissant et intéressant. Comment les modèles d’IA vous aident-ils de ce côté ?

6) Pour un peu de contexte, votre équipe travaille en grande partie en télétravail mais tu louais jusque là des bureaux, que tu as récemment décidé de quitter. Au-delà du travail en lui-même, est-ce que tu as l’impression que l’IA a changé votre relation au travail à toi et ton équipe ? 

7) Je vois. C’est intéressant j’ai lu une étude qui émet justement l’hypothèse que l’IA permet de redonner du sens à leur travail pour certaines personnes, justement en les déchargeant des tâches qui les passionnent le moins, les tâches les plus fastidieuses. Tu te reconnais là dedans ?

8) Dans le battage médiatique actuel autour de l’IA et l’espèce de mode que c’est devenu, comment est-ce que tu conseillerais aux gens de faire le tri ? Tu aurais des pièges à éviter, des red flags ?

9) On va maintenant aborder une thématique un peu plus entrepreneuriale. Je sais que tu parles avec beaucoup de patrons de société donc n’hésite pas à répondre même de façon plus générale et pas forcément en tant que PDG de la Hardisk Corp !

10) Lors d’un séminaire sur l’IA en éducation, Axel Jean (Chef du bureau du soutien à l'innovation numérique et à la recherche appliquée à la Direction du Numérique pour l’Education) a évoqué pour contrer l’argument classique du “L’IA nous vole notre travail”, plutôt un effet “ceux qui savent prendront le travail de ceux qui ne savent pas”.
Est-ce que selon toi maîtriser l’IA, le prompt engineering, tout ça, c’est un critère de recrutement important en tant qu’employeur ?

11) Et justement pour rester dans le milieu un peu scolaire, selon toi comment on peut bien utiliser de l’IA à l’école et pour quelle raison ?

12) Pour faire un peu + le lien avec mon activité, la formation professionnelle, est-ce que selon toi l’IA peut être un bon pédagogue ?

13) On parle par exemple de LXP, des plateformes d’apprentissage qui à l’aide de l’IA adaptent un parcours de formation aux besoins individuels de chaque apprenant. C’est qqch que tu trouves pertinent ? 

14) Tu penses qu’avoir un accompagnement de ce type t’aurait un peu réconcilié avec l’école ?

15) Est-ce qu’on est pas un peu tous les tuteurs potentiels de notre petite IA ? Auparavant le management se chargeait d’évaluer les compétences et les missions, désormais le travailleur peut “former” une IA et adapter son poste de travail

⇒ conscientisation nécessaire de la valeur de son travail

16) Dans le même ordre d’idée, j’ai lu une étude qui montre que les travail fourni par des employés coachés par de l’IA sont meilleurs même quand on désactive l’IA de façon aléatoire. Comme si l’IA entraînait elle-même à son tour… 

17) J’ai trouvé pas mal d’études qui suggèrent que l'IA remet en question les compétences nécessaires pour beaucoup de postes. Est-ce que pour toi aussi c’est une opportunité de faire évoluer les emplois et se former à de nouvelles choses ? Je pense par exemple à ce que ça doit être d’apprendre à développer de nos jours avec Copilot, Codium…

18) On va maintenant parler un peu souveraineté numérique. Une des problématiques importantes actuellement c’est la gouvernance et tout l’aspect éthique et légal. Aujourd’hui une grande majorité des outils grand public sont américains et sont développés par des hommes blancs américains dans la Silicon Valley. Est-ce que pour toi c’est important de se questionner là-dessus ?

19) Tu penses quoi des outils français et/ou open source ? 

20) Et bien écoute, on a déjà fait le tour de pas mal de sujets déjà !
J’ai une dernière question “vidéo” pour toi !