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修正/どさ回り研修


それぞれの部署の特徴


デザイン部

精子の量が大事。量が少ないと注意を受ける。童貞入社で最初の研修先だったから、全然おちんちんが慣れてなくて、咥えられただけで口内射精しちゃってたけど、そこは別に注意されることは無くて、とにかく一回一回の精子量でしたね。


管理事業所

ここは射精数。2回連続ぐらいでは全然…。デザイン部との差が大きすぎて、挫折しそうになったけど、巧みな舌使いに快感を預けるようにしたら、いっぱい射精できるようになった。連続でお口に出す気持ちよさが知れて良かった。


総務課

早漏厳禁。お漏らし射精が我慢の証。おちんちんが慣れてきて、いろいろと制御できつつあったが、ギリギリお漏らしのコツをつかむのに時間かかった。咥えられた状態のまま、トロトロって精子出すのが難しくて、結構な回数そのままドバドバ口内射精しちゃった。でも複数回の射精ができるようになってたから、ばんばんチャレンジして乗り越えることができた。


秘書課

ベロ射精。いままで全部口内での射精だったので、精子が出る方向とかまったく気にしていなかったから、覚えることが結構あった。射精時の鈴口の状況によっては意図しない顔射になって動揺してしまったり。でも、そういう時こそあたふたせず堂々とすることで、突発的な出来事への対処がしっかりできることを学べた。




研修は無事終了。

色々な射精を学ぶ中で失敗も多々ありましたが、研修を担当していただいた皆様が、出した精液に対して敬意を持ち、常に完飲して頂いていたので、どんなにつらい状況でも前向きに取り組むことができました。本当にありがとうございました。これからも努力を重ねていきます!



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おちんちんが白抜きだったので

どさ回り研修

とても大変でした。 イッた先々での上司の皆さんには、お好みの射精方法があって、それをすぐに体で覚えて順応しなければならないのが本当に大変でした。

手を入れたんですが、いろいろと雑な所を修正しているうちに、結局は線全部を描き直すということに。


んで時間をかけた割に過去絵とさほど変わってる気がしない。


あらまあ。



ここまでやるならいいかげんなコマの配置なども直し…はやめときました笑


やっとカラー作品から白抜きのおちんちんがなくなった。

めでたしめでたし。

修正/どさ回り研修 修正/どさ回り研修 修正/どさ回り研修

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